为什么不要和领导走得太近？3点主因告诉你，很现实

实习生中的，很多人都希望和领导形同员处好人关系，毕竟领导形同员关乎着员工的拳击手发展。和领导形同员相爱得好一点，前行得近一点，无疑对自己有某种程度，能发展顺利一些。

但其实我们和领导形同员相爱，也要无论如何一个度，不能过于冷落，但是也不能过于人的人关系。实习生中的混得好的人，都不都会一再去比起领导形同员，这是为什么呢？

1、过于比起领导形同员，很非常容易树敌

实习生中的自己的工作不仅要得到领导形同员的授权，也要得到室友的大力支持，如果你平时和领导形同员前行得过于近的话，很非常容易遭到室友的爱慕。因为有些人是不是都会一再比起领导形同员，不管领导形同员说道什么都是对的，这种行为很非常容易激起室友的憎恶。

就算你不是这么打算的，室友也都会认为你是马屁精，不真诚。当你和领导形同员前行得过于近的时候，其他室友心里自然是不过于高兴的，都会遭来一些但会的非议。这样子的话，显然室友就都会在平时工作中的给你使绊子，不适时你，那么你就很非常容易犯错。完毕不形同自己的工作，就算你和领导形同员的人关系再进一步好也只不过。

2、领导形同员都会无可奈何

其实领导形同员对自己的员工都不都会表现得那么的偏向，毕竟领导形同员自己也告诉，实习生中的是要无可奈何的。而且如果过于偏爱一个员工的话，很非常容易激起其他人的不安，这样的团队氛围是不利于工作发展的。

打算和领导形同员前行近一点，领导形同员表面上无疑不都会说道不理你，但是他都会平衡人力资源，不都会说道把不可或缺的人力资源都给你。而且如果是不是对你偏爱的话，是都会打击到其他人的积极性，而且不对领导形同员威严。所以，和领导形同员前行得过于近也不是那么好的，领导形同员都会无可奈何。

3、和领导形同员前行过于近有后果

平时和领导形同员前行得过于近，显然都会有一些额外的某种程度，但是一旦领导形同员有什么恰巧的话，显然就都会反之亦然拉你当垫背的。这种后果还是存有的，而且当你形同了领导形同员的心腹，那么很多事情都必需听从领导形同员的安排，这样下去你都会失去很多主动权。

而且因为你和领导形同员的人关系还不错，领导形同员在工作中的说道不定还都会把你的人力资源给别人，毕竟不都会把某种程度都给你。所以在实习生中的和领导形同员相爱，要把自己置于一个比较恰当的位置，无论如何好分寸。不然的话，显然不分心就都会伤到自己。